三险五险他不要 社保留人有点难

信息飞毛腿

   本报讯（记者 莫青）又到一年农闲时。每到这个时期，很多农民工感觉自己找不到好工作，而一些企业又觉得招不到人。面对这一矛盾，记者探访了省城多名农民工和多家中小微企业。

    企业 ： 我愿意 ， 他不愿意

    “为了缓解招工难的问题，公司想着为员工买上保险，一来保障员工以后的生活，二来可以用社保留住员工。”省城团结桥一家食品厂的张经理说。然而，这个想法并没有实现。“公司现有员工三十余人，员工来源均为农民。公司愿意拿出一部分钱为员工缴纳社会保险金，可是员工根本不愿意配合。究其原因，无非是害怕企业用社保拴住他们，不好跳槽；还有受传统思想的影响，多数员工只想多拿工资，并不考虑以后的问题。”张经理表示很无奈。

    面对同样问题的，还有省城互助巷的一家婚庆公司。公司负责人李云是一名二十刚出头的年轻人，就是因为社保问题，他险些失去几名员工。“公司规模不大，员工只有8人，年龄都跟我相仿，本打算今年为员工缴纳养老保险，公司出多数费用，员工出少数费用。8名员工中，只有两名员工同意缴纳社会保险，其余人员因为要扣工资交保险，差点辞职。想用社保留人，看来还挺难。”李云感叹道。

    工人 ： 有钱了 ， 我自己交保险

    10月18日，记者走访了省城水井巷附近、海湖市场周边几处农民工聚集的地方。

    “我们没什么文化，也没什么一技之长，只能干点苦力活，怕企业不要我们，所以我们就在家附近打点零工。”在海湖市场等活干的老段说。说起社会保险，大家都说不出个一二三。“我们也不需要企业给交保险，能多挣点钱，回家我自己也可以交。之前，有家装潢公司让我去干，给我交保险，可是总觉得钱拿到手里才踏实，我也不想企业给交保险，麻烦！”专干油漆活的老李笑着说。

    职介部门：农民工太实际 就业成“两难”

    西宁市职业介绍中心相关工作人员介绍，这种现象的出现，主要是农民工太实际所致。不少农民工宁可在家门口打零工，赚个二三十块钱，也不愿意到城市里拿着一天100多块钱有保险有保障的工作。这种情况，更多地出现在30岁以上有家庭和孩子的人身上。这种思想、习惯，成为招工难和找工作难的原因。想要改变这种现象，不仅需要各大企业、相关部门的动员和扶持，同时也需要农民工对自身观念、习惯有一个思考和改变。

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