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退休年龄受工伤,公司只承担医疗费,事后还辞退,该打官司吗?

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发表于 2022-4-26 16:02:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
老父亲在公司上班意外受伤,公司只承担医疗费用,其他费用一律不认,受伤后公司也要求不需要我父亲去上班了,签的是劳务合同也领了新农社养老,这中情况至于打官司吗?
发表于 2022-4-26 17:13:51 | 显示全部楼层
您好,签订劳务合同后工作中受到伤害可以按照人身损害纠纷进行主张。看受伤者具体情况,若涉及伤残等可以通过诉讼主张伤残补助金、误工费、护理费用等。
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