应该怎么辞退一个同事，她的工作能力还行，可是工作态度不好

/mg茉莉花/mg · 发表于 2013-7-3 23:16:34

找他谈谈委婉的侧面暗示下。

等待完整 · 发表于 2013-7-6 00:51:07

这个不太好办！除非能有十足的证据

柠檬妖妖 · 发表于 2013-7-7 19:57:41

其实你应该跟这位员工好好沟通一下，她现在这种状态可能是因为上司没有给她工作上的肯定，或者是她在本公司看不到未来有什么希望，这也不全怪她，你作为上司应该多跟员工交流沟通，强将无弱兵，她也是需要上司时不时的鼓励点拨，尤其是服务行业，一味的换员工对服务行业么什么好处，服务行业需要的就是业务能力特别强的员工，那个员工会是十全十美的，每个员工都是需要调教的，而不是觉得不合适就换，用心沟通过再看她的表现，如果依然我行我素再换也不晚。

绿木小样 · 发表于 2013-7-10 22:10:06

ldcr 发表于 2013-7-2 14:50
教你一损招，不知管不管用：你把想辞退她的充分理由向上级主管做一汇报，通过上级向下施压（采取部门或是整 ...

呃呃呃忒狠了

[西宁职场] 应该怎么辞退一个同事，她的工作能力还行，可是工作态度不好

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