给大家分享个超经典的案例

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      一老板玩小三玩腻，而小三渐渐大龄，逼婚不成索要千万赔偿。
     老板原想杀人灭口，后人力总监献计：以提高文化水平为由，由老板出资二十万元，让小三上了EMBA班。
     班上老板如云，小三一下迷倒全班男生。没两月，小三就不理老板了。
     案例启示：企业处置不良资产最有效的方式是包装转让，而非丢弃和自己消化。