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高薪聘市场部经理

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发表于 2012-2-16 15:22:37 | 显示全部楼层 |阅读模式
给你一个平台,实现自己的价值,
为什么 该用户已被删除
发表于 2012-3-12 15:40:27 | 显示全部楼层
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ccdli163 该用户已被删除
发表于 2012-3-12 16:53:39 | 显示全部楼层
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发表于 2012-3-13 14:10:03 | 显示全部楼层
本帖最后由 青海鱼 于 2012-3-13 14:11 编辑

楼主能否在详细点。
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发表于 2012-3-20 13:32:37 | 显示全部楼层
太简单了   就好像是:  征婚,男女不限。
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发表于 2012-3-25 20:19:24 | 显示全部楼层
是什么类型的公司?
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、迷茫 该用户已被删除
发表于 2012-3-25 21:56:31 | 显示全部楼层
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发表于 2012-4-11 20:39:30 | 显示全部楼层
我说楼主啊 !  不对应该可能是冯老师 你的这篇招聘贴!太水了!  
     总的概括为没水品,1主要是从事那方面的市场管理没说清楚
                       2工作时间没介绍清楚
                       3高新这个词太广,没有一个确切的范围来衡量
                       4对自己公司的实力没有介绍清楚
                       5招聘贴的如此水品,必然影响面试是的含金量
     从您的角度来讲,1也许您是为了吸引求职者的眼球,使之想更进一步了解下去。
                     2以高新来讲待遇,既不说明具体工资范围,不但可以在与合格的求职者之间进行谈判还可以相对太高自己的地位。
     从一个求职者的角度来讲,   1您的这篇帖子没有写明一个求职者最关心的事项。
                                2从事市场管理工作,一个很重要的环节就是市场调查,而在面试时是考研一个求职者是否合适一项工作的考评,大量的时间花在介绍工作性质上,会使面试的含金量大打折扣
                                3 做市场管理至少要有一定的运筹帷幄的习惯,您这样的帖子既调动不了积极性,有介绍的含糊不清,您认为你能招到合适的员工吗?
    点到为止  ,    随便练练笔     ,祝冯老师早日找到良驹
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