新工作做了半个多月了,忍不住上来吐槽下。面试的时候问到试用期时长,回答是一个月到三个月不等,问到试用期工资,不说具体数字,就说了一句,你的能力决定你的工资。问到买保险问题,回答是在满一年会买,因为要确定稳定性。然后就是有个薪资待遇意向,我写的是3000+,回答我的是转正后轻轻松松就能到。最后还提醒了一句,员工之间禁止讨论工资问题,相同的岗位,工资都会有所不同。回去后过了一个多星期通知来上班了,然后就开始学习了。进去后发现之前老在的走完,剩一个老员工,有人接手就能辞职走人。系统的教了一遍流程,七八天后也走了,剩下我跟另一个新来的自己摸索。很多不会的,我们也会随时请教走了的老员工,然后慢慢的人家就给我们透漏了一点内部消息。就说到工资,保险等问题,得到的信息是,在了五年多的老员工工资是2500+,然后不买保险。 我们工作时间一个月休四天,上班时间是8点半到下午六点,中午吃饭后休息,但是有人找的时候必须马上动起来。跟新同事也交流过试用期工资问题,得到的答案是1500,心里有点凉凉呢。说到工作内容,也不是说要做重活,就是鸡毛蒜皮的小事,忙的时候,眨眼几小时就过去了,闲的时候也可以休息一下。 |