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重磅!2017全国31省工资排行榜新鲜出炉,青海居然排在......

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发表于 2017-7-19 22:19:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
随着气温不断的逼升
2017年已经过去了一半
这半年来你做了些什么呢?
对象找到了吗?
房子买了吗?
工资升了没?
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对象,没找到?
房子,买不起?
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这些都很正常
至于你的工资有没有升?
就先看看今年的最低工资标准吧!
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截至7月15日,上海、天津、江苏、青海等11个省市上调了最低工资标准,数据显示,地方政府上调最低工资的步伐有所放慢,涨幅已经出现回落。
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注:最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
北京
北京市人社局宣布,将在9月上调最低工资标准,由目前的每月1890元调整为2000元。
上海
上海将月最低工资标准从2190元上调至2300元,增加了110元。
青海
青海将原来的三档工资统一为一档,上调至1500元,平均增加240元。一样的工作时间,一样的工作性质,为何我们大青海的基本工资辣么低?
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最低工资标准对哪些人群有影响?
从最低工资的政策调整上来看,主要体现两方面:一是调整的周期延长,二是上调幅度收窄
对于中低层收入的人群而言,这显然是个负面影响。
不过很多人对此表示,我的工资要远远高于最低工资标准,因此最低工资标准调不调对我来说一点都没影响。但这种想法较为片面,最低工资标准确实与一些人群关联度不大,但实际上即使你的工资要高于最低工资标准,仍然有可能受其影响。
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最低工资标准主要对以下三类人群有重大影响
1、基层劳动者
最低工资保障制度的初衷是为了保障贫困及低收入人群的生活,让这些人的工资水平能否应付得了最基本的生活
生活中有很多基层劳动者,包括清洁工搬运工、修理工、推销员、服务员、钟点工、佣人等,这些人群的工资收入往往处于社会的最低层,最低工资标准的调整主要是为了保障他们的权益,也最能影响到他们的切身利益。
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2、销售岗位人员
在很多企业中都设有销售或推销等岗位,从事这些职业的员工的基本工资往往就是当地的最低工资,大部分收入是由销售提成构成的,如果销售业绩不理想,那么有可能就只能拿到最低工资。因此,最低工资标准的调整对这些销售岗位人员来说也有较大影响。
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3、运营不规范的小企业中的员工
有一些运营不规范的小企业,虽说给员工发的工资并不低,但是为了达到逃税、漏税或减轻企业负担的目的,员工的社保、纳税都按照最低工资标准来缴纳
对于员工来说,虽然说到手的工资多了,但实际上却吃了大亏,利益受到了损害,最低工资标准的调整对他们也有影响。
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基本工资那么低,我们要怎么生活呢?当然是拼命赚钱,拼命加班咯!因为:
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基本工资中不包括:
①中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
②加班、加点工资;
③个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金;
④根据国家和本市规定不计入最低工资标准的其它收入。
最低工资调整带来的9大影响
NO.1 加班工资
加班工资基数不得低于当地规定的月最低工资标准。若以月最低工资作为加班工资基数,随着月最低工资标准的上涨,低收入员工可获得的加班费也会相应提高。
NO.2 假期工资
劳动者依法享受年休假、婚假、探亲假、丧假等休假期间,用人单位应当按国家和当地规定支付假期工资。以北京为例,《北京市工资支付规定》第10条规定,假期工资基数不得低于最低工资标准。
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NO.3 病假工资
劳动者在休病期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。按照比例折算的病假工资不得低于当年当地最低工资标准的80%(不包括应由个人缴纳的养老、医疗、失业保险和公积金)。
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NO.4 试用期工资
试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,不得低于当地最低工资标准。
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NO.5 经济补偿金、赔偿金
经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资(以劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资为准。)若低于最低工资标准的,按当地最低工资标准计算。
用人单位违反《劳动法》规定解除或终止劳动合同的,应按经济补偿金的2倍向劳动者支付。
NO.6 劳动者违纪等情况的工资
劳动者提供正常劳动的情况下,即使被扣工资,扣除后的实际收入仍不得低于当地最低工资标准。
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NO.7 被派遣劳动者无工作期间的工资
被派遣劳动者被用工单位退回后在无工作期间,劳动派遣单位应按照不低于当地最低工资标准,向其按月支付报酬。
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NO.8 停工、停业期间工资
非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业,在一个工资支付周期内的,应当按提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,按双方新约定的标准支付工资,但不得低于当地最低工资标准;用人单位没有安排劳动者工作的,应当按照不低于当地最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。
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NO.9 工伤人员停工留薪期工资和伤残津贴
工伤人员在停工留薪期内(一般不超过12个月),工资福利待遇及伤残津贴实际金额不得低于当地最低工资标准。
未来的趋势
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前不见升职
后不见涨薪
活着全靠一身正气
我要笑着活下去
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话说,各位西宁的姑舅欢蛋们的最低工资达标了吗?

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