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青海省人力资源和社会保障厅将建立“互联网+人社”

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发表于 2018-2-24 10:08:49 | 显示全部楼层 |阅读模式

     近日,记者从省人力资源和社会保障厅了解到,人社部门将利用“互联网+”、云计算、大数据等技术手段,提升对广大人民群众就业、社保、人事人才和劳动关系等服务能力。

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(图片来源网络)

  互联网+就业。积极开展网上招聘,运用网站、APP等多种渠道,帮助求职者随时随地查询到岗位信息。推动我省公共招聘网与全国公共招聘网的就业信息联网,实现就业信息全省、全国共享。整合就业信息资源,利用大数据分析,准确感知劳动者和用人单位的需求,提供针对性服务。


  互联网+社保。利用大数据,对新业态的从业者或其他形式的灵活就业人员进行精准定位,提供精准帮扶,实施精准扩面。探索建立与我省群众保障需求相适应的社保经办服务体系,充分利用“互联网+”等手段,实现各类社会保险参保缴费、权益查询、待遇领取、关系转移接续等服务便捷化。


  互联网+人事人才。利用大数据技术,汇集各行业、各领域的相关人才信息,建立统一的人才资源库。积极推动各类人才服务进驻统一的网上服务大厅,提供职业资格证书、职业技能等级证书等网上核验服务。利用大数据技术准确感知各类人才服务需求,提供针对性服务。


  互联网+劳动关系。加强劳动用工动态监测,运用大数据分析,及时发现劳动保障违法行为线索,确定需重点监控的用人单位,实施分类监管,强化预警监测。要实现劳动保障监察举报投诉案件省级联动处理,实现省内“一点举报投诉、全网联动处理”。要健全企业守法诚信电子档案,建立拖欠工资企业“黑名单”管理制度,进一步完善企业信用评价体系。


来源:西宁晚报


发表于 2018-2-24 10:11:44 | 显示全部楼层
互联网越来越方便了
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